员工培训的核心是什么？员工培训的核心是提高绩效，人才是企业的发展动力之源，员工的能力提升了，工作效率高，效果好，对企业降本增效和业绩提升都有非常显著的效果，所以企业必须注重员工的培养与提升。

从另一个方面来说，员工在企业工作除了为了搞钱之外，也会在意本身的能力提升和成长，以及未来的发展前景，企业注重员工的培训和发展，对于留住人才，增加员工的归属感有非常积极的作用。

企业重视员工的培训与发展，需要将企业的战略发展需求与员工个人的发展需求结合起来，通过培训帮助员工更好的解决工作中遇到的问题，助力其升职加薪，这样员工才更加有参加培训的积极性。

针对员工的培训与发展，问鼎云学习企业培训平台将员工培训与资格认证结合起来，通过对员工绩效及能力的评估，制定科学的培养方案，通过学习地图指引员工自主学习提升，达到要求后自动获得资格认证，这样一套数字化的体系不仅有助于员工的个人职业发展，同时也加强了其它关键岗位的人才储备。

培训可以助力员工能力的提升，不仅能够帮助员工更好的完成岗位工作，提高效率，还能够提升员工的归属感，最重要的是对于员工的升职加薪有切切实实的帮助，其职业发展能够有更广阔的的前景，企业培训平台作为员工成长的助推器，助推企业人才培养与发展。

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