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企业培训系统建设关键点:如何选择合适的网络培训考试系统


企业培训非常重要,是企业在竞争中立于不败之地的一大法宝,这一点已无人否认。不过,对于一些企业而言,高层领导总在大会小会里强调培训的重要性,但培训项目真正落地时,遇到时间上、经费上与经营管理工作发生冲突,往往最先让步的还是培训。

随着互联网的高速发展,在线培训越来越火,它可以帮助企业解决培训项目落地过程中出现的时间上、经费上与经营管理上等诸多痛点。当前,越来越多企业青睐在线培训的模式,纷纷建设网络培训考试系统,让内部培训管理更高效便捷。

企业培训系统建设关键点:如何选择合适的网络培训考试系统

一般来说,企业建设网络培训考试系统有两种方式,一是自己开发,二是寻求软件公司帮助,购买部署成熟稳定的培训系统。前者需要花费大量人力物力,而后者显然更为明智,但有选择上的困难,关键在于选择合适的网络培训考试系统。

言归正传,下面就来聊一聊这个话题:如何选择合适的网络培训考试系统?

1、试用十分重要

大多数培训系统服务商都会提供免费试用,通过亲身试用,我们不仅可以了解该培训系统是否满足培训需求,还可以检查系统稳定性、访问速度、操作易用性,甚至服务商如何对待用户的投诉和建议等,以便做出正确的选择。

2、产品的成熟度

目前,大大小小的服务商众多,在线培训产品五花八门。选择网络培训考试系统时,产品的成熟度需要重点考虑。一般来说,产品应用的时间越长,产品的成熟度越高,专业的服务商更可能拥有较长的历史和丰富的经验,我们可以关注公司的历史和产品的历史,这些通常能够从服务商的网站上得到判断。

网络培训考试系统的成熟度需要重点考虑

3、评估安全性

网络培训考试系统的安全性非常重要,这一点无容置疑,这就要求培训系统在有效保障数据安全的同时,又不会给运营维护造成压力,所以一定要谨慎选择。

4、价格确认

很多人对价格非常敏感,都希望物有所值,能够选择性价比高的培训系统,这一点无可厚非,毕竟预算有限。其实,对待价格这个问题,需要多对比,了解当前市场价格,可以避免很多坑。

5、售后服务支持

值得一提的是,培训系统不是一次性交易,在使用过程中难免遇到这样或那样的问题。因此,服务提供商是否有强大的技术团队和售后团队,是否能及时回答系统的功能和客户的问题,提供全面和不间断的技术应答,也必须考虑在内。

最后提醒大家,企业需要根据企业自身的实际需求进行网络培训考试系统选择,但求最合适的培训系统,能把企业培训效果落到实处。

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